For et par uger siden kunne vi præsentere den nye overenskomst for akademikere i staten, og nu er overenskomstforhandlingerne endelig i hus på det regionale og kommunale område.
Det betyder, at alle nye overenskomstaftaler for akademikere, der arbejder i det offentlige, er på plads – og at vi kender rammerne for vores medlemmers arbejdsvilkår i de næste tre år.
Og hvis man spørger vores juridiske chef Casper Gad og vores formand Stine Hasling Mogensen, er der god grund til at være ekstra glade i disse dage.
"Der er tale om nogle solide resultater," siger Stine og fortsætter:
"Mere fleksibilitet, gode reallønsstigninger og et øget fokus på et trygt familieliv er en del af de nye aftaler – og jeg glæder mig over, at offentligt ansatte kan se frem til et mere bæredygtigt arbejdsliv."
Fritvalgskonto og flere rettigheder
Ligesom ansatte i staten kan ansatte i regionerne og kommunerne bl.a. se frem til:
Fritvalgslønkonto
Forbedring af barsel
Udvidet antal dage ved barn syg
Udvidet seniorordning
Forbedret lokalløn
En fritvalgslønkonto er en opsparing af lønnen, som enten kan udbetales som løn, indbetales til pension eller bruges til at finansierer fridage for. Der kommer en mere detaljeret gennemgang af, hvordan du bruger ordningen.
Overenskomsterne er fornyet for tre år. Det vil sige, at de skal forhandles igen i foråret 2029.
Der skal lyde et stort tak til de gode kollegaer i Akademikernes forhandlingsudvalg, der har været i gang i flere lange nætter for resultatet.
Vi glæder os til at præsentere resultaterne i fuld længde og sende overenskomsterne til afstemning hos vores medlemmer i regionerne og kommunerne.
Har du brug for juridisk hjælp?
Du kan altid kontakte vores juridiske team, hvis du har spørgsmål eller brug for hjælp.
Mail: jura@pharmadanmark.dk
Tlf.: 3946 3605
